DISC : Comment mieux se connaître, mieux s’adapter pour réussir et s’épanouir ?

06. Nov. 2019 Christelle Lebeau Business, Comportement, Management, PUBLICATIONS, Recrutement et développement des soft-skills   0 comments

Si un recrutement se base souvent sur un savoir-faire et des expériences, un licenciement survient, quant à lui, suite à un problème de comportement dans 89 % des cas (enquête Leadership IQ). Vous trouverez dans le livre « pro en management commercial », co-écrit avec pierre-olivier Giffard, des éléments complémentaires. Reprenons… Concernant le recrutement, il est à […]

Comment communiquer efficacement en Social-Selling ?

23. Oct. 2019 Christelle Lebeau Comportement, Management, PUBLICATIONS, Vente et social-selling   0 comments

Vous souhaitez vendre ou vous faire recruter via les réseaux sociaux ? La démarche n’est pas celle d’une vente classique mais bien celle d’une démarche empruntant à la séduction pour susciter l’intérêt… Dans un premier temps, comme dans la « vraie » vie, il est tout d’abord question d’observation : photo de profil, types d’interactions, ton utilisé… […]

Pourquoi utiliser un questionnaire de personnalité pour mieux recruter ?

11. Avr. 2017 Christelle Lebeau Management, Recrutement et développement des soft-skills   0 comments

  Lors de mes nombreux échanges, j’ai relevé une préoccupation commune à de nombreux dirigeants de cabinet de recrutement, DRH, dirigeants de sociétés, managers et même mon boulanger ! C’est la difficulté à trouver les « bons » collaborateurs, ceux qui répondent au profil de poste mais qui vont également s’inscrire durablement dans la culture de votre […]

Pourquoi le « Manager bienveillant » est-il une perle rare ?

20. Déc. 2016 Christelle Lebeau Management, PUBLICATIONS   2 comments

Pour préparer ce post, j’ai échangé avec de nombreux « quadra » et « quinca » qui après plusieurs années à occuper des fonctions de cadre, cadre supérieurs ou cadre dirigeants se sont, comme moi, lancés dans l’aventure de l’entreprenariat ou de l’intraprenariat. Quel que soit le secteur d’activité ou la taille de l’entreprise, le constat suivant est unanime : […]

Du manager au « bon manager »

29. Nov. 2016 Christelle Lebeau Management   0 comments

  « Manager »… ce mot est connu par la quasi totalité d’entre nous. Néanmoins, dans cette course effrénée vers plus de performance et de résultats, nous nous entêtons, une fois encore à faire des raccourcis claviers avec les termes que nous utilisons… En fonction des contextes organisationnels, secteurs d’activité et bien évidemment des objectifs de la […]